近日，德阳市委、市政府出台《德阳市引进全面创新医疗卫生人才办法（试行）》（以下简称《办法》），通过为高层次人才提供优厚待遇，吸引高层次卫生人才带项目、带技术向德阳聚集，打造“德阳卫计高端人才生态圈”，促使区域卫生上档升级，提升行业竞争力。
　　《办法》以领军人才引进为重点，以需求为导向，精准突破人才发展体制机制障碍，精准给予项目资助和奖励补贴，并实施人才“绿卡制度”，实行一对一联系的精准服务，为高层次人才提供资金、发展平台等全方位支持。《办法》给予引进人才最高100万元的安家补助，2万元/月的岗位津贴，其科研项目经过审定合格后，还可给予最高50万元的科研补助经费。同时，打破引人壁垒，刚柔并行引进人才，尤其是更加注重柔性引进人才，不再受编制、区域等身份限制，使引进人才更自主、更自由的流动，提高了高层次人才的青睐度。